寒假工是否和正职一样有春节四天三薪的保障

寒假工春节期间也享有三倍工资保障，但仅限前三天。
依据《劳动法》，所有劳动关系下的员工在法定节假日工作都应获得加班费，春节前三日为三倍工资。若未及时处理，可能导致员工权益受损，引发劳动争议。
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寒假工春节加班有保障。
具体操作：1. 确认加班日期是否在法定三倍工资范围内；2. 如是，按三倍工资支付加班费；3. 如公司安排调休，需与员工协商一致，并确保调休时间合理；4. 无论选择哪种方式，都需确保符合《劳动法》规定，避免劳动争议。
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寒假工春节加班，处理方式通常为支付加班费或安排调休。
选择处理方式时，应优先考虑公司规定及员工意愿，确保合法合规且双方满意。若公司规定不明确，应与员工协商确定。