领导要求我调动到其他岗位，我不想去，怎么解
龙港律师
2025-04-20
您可以拒绝调岗并申请劳动仲裁。依据《劳动合同法》，调岗需双方协商一致，单方面强制调岗违法。若不及时处理，可能导致权益受损，如工资降低、职业发展受阻。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见的处理方式有协商、投诉、仲裁。应先与领导协商，协商无果可向劳动监察部门投诉，仍无法解决则申请劳动仲裁，根据具体情况选择最合适的方式。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可拒绝调岗并维权。操作如下：1.与领导沟通，表达不愿调岗的意愿；2.若沟通无果，收集证据，如劳动合同、调岗通知等；3.向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，维护自身权益。
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