询问得知被公司开了大过，这种情况我该如何应

您应首先与公司沟通，若无果可向劳动行政主管部门投诉。依据《劳动法》，公司无权随意扣减员工工资，此行为可能侵犯您的合法权益。不及时处理可能导致权益持续受损，甚至影响生活。
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对此情况，您可选择与公司协商、向工会求助或投诉至劳动部门。建议先与公司沟通，若协商无果，再寻求外部帮助，如向工会反映或投诉至劳动行政主管部门。
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应对少发工资：1.与公司人事或财务沟通，了解扣罚原因及依据，要求提供书面说明。2.若公司无法提供合理解释，可向工会反映情况，寻求帮助。3.若仍无法解决，收集证据，如工资条、劳动合同等，向劳动行政主管部门投诉，维护自身权益。